وكالة سباي سات - عمان - احمد صلاح الشوعاني - عندما نقوم بكتابة تقرير ايجابي عن المؤسسات الرسمية يجعل المسؤول يفتخر ويمدح وينشر الخبر على أوسع نطاق من اجل المفاخرة أمام رؤسائه والجهات المعنية بمتابعة إعماله ، وعندما ننقل الصورة السلبية يقوم نفس المسؤول بعكس ما قام به يبدأ بالتنمر ويظهر الصورة الثانية للمسؤول الغير مدرك أن من واجب السلطة الرابعة نقل الصورة الايجابية والسلبية لإصلاح ما يمكن في المؤسسات ألرسمية .
حديثي اليوم عن إدارة ومدير مستشفى الأمير حمزة الذي استلم إدارة المستشفى قبل عام ونصف وأكثر وكان الهدف من تسليمه الإدارة العمل على إصلاح بعض الأخطاء التراكمية التي كانت في المستشفى ، قمنا بالتنسيق مع الإدارة الجديدة لعمل العديد من التقارير وكانت هناك الكثير من النقاط التي سلطنا الضوء عليها صوت وصورة من خلال فريق العمل بإشراف موظفي المستشفى ومديرها الجديد القديم ، من اجل التغير للأفضل وتم نشر العديد من التقارير الايجابية التي تم انجازها ، وقمنا خلال الأشهر الماضية بطلب انجاز الكثير من الأمور من قبل الإدارة الجديدة التي كانت تعد بإجراء الإصلاحات الإدارية ومن ثم تبدأ بانجاز الإصلاحات الهيكلية داخل وخارج أروقة المستشفى حسب ما كنا نسمع منهم .
خلال الأشهر الطويلة التي انتظرناها كانت هناك العديد من التغيرات والفضل يعود لرؤساء الأقسام والأطباء في المستشفى الذين يعملون بجد على تحديث أقسامهم بمشاركة الفرق التي تعمل معهم ، علما بان الإدارة الجديدة كانت تضع نفسها على أنها هي من يدعم الأطباء ورؤساء الأقسام وهذا بعيد كل البعد عن الواقع الملموس الذي تابعناه عن قرب ، فالانجاز للأطباء ورؤساء الأقسام والموظفين فقط لأننا نشرنا الكثير من التقارير الايجابية عن تلك الإعمال والانجازات .
انتظرنا شهور قبل نشر أي تقرير جديد عن الأوضاع المأساوية التي يعاني منها المرضى والمراجعون والموظفون العاملون في المستشفى .
عندما قمنا بنشر تقرير عن " الواقع المر " الذي يعاني منه المرضى و المراجعون والموظفون قامت الإدارة بإجراءات تعسفية سريعة كرد على التقرير " منها منع الموظفين من التعامل معنا بشكل مباشر " ومحاولة منعنا من دخول قسم الإدارة وكل من يخالف تعليمات المدير العام سيكون مصيره النقل آو الفصل آو إنهاء خدماته حسب تعليمات عطوفة المدير العام .
وضع العراقيل والتعجيز لمنعنا من دخول المستشفى كمريض "علما بأن دخولنا المستشفى للعلاج وليس لرصد أي مخالفات آو تجاوزات " تعليمات واضحة بمنع صرف العلاج الخاص بنا الذي يصرف في نهاية الشهر منذ سنوات طويلة بطريقة مرفوضة من قبل موظفي الصيدلية الذين يقومون بتنفيذ توجيهات مدير المستشفى الذي أعطى التعليمات لمسؤولي الصيدلية بذلك بعد نشر التقرير الأخير .
الحديث سيطول كثيرا ألان وخاصة إن التجاوزات أصبحت كثيرة وتحتاج لتدخل معالي وزير الصحة الذي يعد رئيس مجلس إدارة المستشفى لوضع حد للتجاوزات والأخطاء ، التي سنقوم بنشرها تباعا دون إي تأخير وسيكون المطلب من معالي وزير الصحة إقالة وليس استقالة مدير مستشفى الأمير حمزة وإعادة النظر في جميع القرارات التي تم اتخاذها من قبل المدير العام وإعادة هيكلة إدارة المستشفى باختيار المدير الجديد من إداري المستشفى فهناك من هو أكفأ بالإدارة والقيادة ويملك الخبرة والحكمة بالإدارة ومعروف لدى جميع موظفي المستشفى بحكمته وسعت صدره للاستماع للآخرين وقادر على تحمل المسولين وقريب من الجميع وهو على علاقة جيدة مع العاملون في السلطة الرابعة ويستطيع تحمل النقد قبل المدح يا معالي الوزير .
يا معالي وزير الصحة الحديث سيطول كثيرا وخاصة أن هناك العديد من التقارير سيتم نشرها لعلنا نجد إجابة عليها من خلالكم قبل وبعد إقالة مدير مستشفى الأمير حمزة وفريقه .
ختاما نقول يا معالي وزير الصحة مدير مستشفى الأمير حمزة يشخصن الأمور بسبب تقرير إخباري و يمنع صرف علاج .
وللحديث بقية أن كان بالعمر بقية .
